(출처: 한국서부발전 홈페이지)한국전력공사그룹의 소속인 한국서부발전 채용이 막바지에 이르고 있습니다. 5월 12일에 2차 직업 기초 능력평가와 인성검사를 마무리 지었는데요. 현재 3차 역량구조화 면접만을 남겨놓고 있는 상황입니다. 5월말로 예상되고 있는 한국서부발전 채용 단계 중 면접을 어떻게 준비해야 하는지 살펴보도록 하겠습니다. 구분 내용 날짜 역량구조화면접 개별인터뷰 : 50점직무상황면접 : 50점최정 선발 예정 인원의 1배수 선발 2018년 5월 말 일반적으로 공기업채용정보는 면접 과정에 대한 대략적인 내용과 몇 배수를 선발하는지를 밝히고 있습니다. 한국서부발전 역시 채용 단계 중 3차인 역량구조화 면접은 총 100점 만점으로 평가한다고 공개했습니다. 역량구조화면접은 면접관들이 지원자의 과거의 행..
공공기관 및 공기업취업 방식이 불필요한 스펙을 배제하기 위해 블라인드 방식으로 바뀌고 있습니다. 따라서 직무 관련 능력과 자격증이 중요해지고 있는 실정인데요. 그래서 오늘은 공기업 취업에서 가산점을 받을 수 있는 자격증 리스트를 알아보도록 하겠습니다! 1. 분야에 상관없이 가산점이 인정되는 한국사능력검정시험국사편찬위원회에서 주관하고 시행하는 한국사능력시험은 공기업취업에서 계열에 상관없이 가산점을 받을 수 있습니다. 2014년부터 2급 이상 합격자는 인사혁신처에서 시행하는 지역인재 7급 수습직원 선발시험에서 추천 자격요건이 부여되며, 2015년부터는 공무원 경력경쟁채용 시험에 가산점을 부여하고 있습니다. 올해부터는 군무원 공개경쟁채용 시험의 국사 과목을 대체한다고 하니 관련된 분들이라면 취업자격증으로 미리..
안녕하세요. 이제 상반기 공채 시즌이 어느덧 막을 내리기 시작했네요. 취직을 거머쥐신 분들께는 축하의 말씀을 전하고, 아쉽게 다음 기회를 노린 분들께는 몇 가지 팁을 제공해드리려고 합니다. 바로 취업을 위해서 꼭 버려야 하는 습관에 관한 팁인데요! 이 습관들을 고치면 취업에 한 발 더 다가갈 수 있다고 하니 한 번 같이 살펴볼까요? 첫 번째. 주변 사람들과 자신을 비교하는 것 우리는 취업준비를 시작하면서 먼저 취업한 내 친구들 또는 더 좋은 곳에 취업한 친구들과 비교하곤 합니다. 괜한 열등감에 시달리기도 하고, 주변 사람들을 질투하기도 합니다. 하지만 이런 습관은 본인에게 굉장히 좋지 않은 습관이랍니다. 남들과 비교할 때 손해를 보는 건 결국 자기자신이며, 굳이 비교를 해야 한다면 “과거의 자신과 현재의..
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